兵庫県立大学でSNSセミナー講師を務めました

今月、兵庫県立大学にSNSセミナー講師として行ってまいりました。

2年生のゼミで実際に神戸の企業の１つのアカウントを大学生が運営するということ。

これは、なかなか希少な機会ですね。

学生さんは、自分自身のアカウントを運営していたり、アカウントは積極的に動かしていないけど、採用・インターンの情報をSNSで探すなど、情報は見ているというのが現状。

個人のアカウント運用と企業のアカウント運用は全く異なります。

会社に入社して、若いからという理由だけで、SNS担当にされてしまって戸惑っている社員さんは、たくさんいます。

今回のメインテーマは、インスタ＆動画。

最近のInstagramのアルゴリズム（ユーザーに最適なコンテンツを優先的に届ける仕組み。このユーザーは何に興味があり、どの投稿に反応しやすいか」を予測し、それに基づいて表示する内容を決めている）そして、誰に何を伝えるのか？動画の構成は？ということで、学生が退屈しないように、ワークを中心に組み立てました。

ワークが中心なのと、実際にアカウントを提供する、企業もオンラインで様子を見ていたため、寝ている学生がほぼいなかった！うれしいですね～。

誰に？は自分たちと同じような若い世代の1人暮らしの方にとか、健康志向のママさんたちにとかグループごとに意見が異なります。

↓こちらは、セミナーを聞いたあとのワークの様子。

シートに付箋をはる形のディスカッションです。

ディスカッション後に発表もしてもらいましたよ。

大学も座学だけではなく、実際に体験をして学習できるようなアクティブラーニングをどんどん取り入れていると言われていました。

学びの習得は、本からは１、人からは２、自分の体験は７といわれています。

圧倒的に人は自分の体験を糧にしていきます。

ということは、失敗を恐れずに、何歳になっても、チャレンジしていくことが大事。

挑戦は人もその集合体である、企業も成長していく、かけがえのないものですよね。

彼らが、今回のアカウント運用の体験を通して、成長・進化できることを願うばかりです。

セミナーが終わって、県立大の前で記念写真。

ありがとうございました。

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